Progressão por desempenho docente EBTT

Última modificação: Quarta-feira, 15 de fevereiro de 2023

Progressão

É a passagem do docente para o nível de vencimento imediatamente superior dentro de uma mesma classe, após o cumprimento do interstício de 24 meses de efetivo exercício e aprovação da avaliação pelo departamento ao qual o docente está vinculado.

D 101; D 102;

D 201; D 202;

D 301; D 302; D 303; D 304;

D 401, D 402, D 403, D 404

D 501 – Professor Titular

Promoção

É a passagem do docente de uma classe para outra subsequente, após o cumprimento do interstício de 24 meses de efetivo exercício dentro do último nível da classe antecedente.

I – para a Classe D II: ser aprovado em processo de avaliação de desempenho;

II – para a Classe D III: ser aprovado em processo de avaliação de desempenho;

III – para a Classe D IV: ser aprovado em processo de avaliação de desempenho;

O processo de progressão é aberto a cada 24 meses pela Divisão de Avaliação do Servidor e é encaminhado para o Departamento de lotação do docente.

MODELO DE PORTARIA DE DESIGNAÇÃO DE COMISSÃO DE AVALIAÇÃO